Ihre Aufgaben:
•    Ganzheitliche Verantwortung für einen Vertriebsbereich im Großraum München Nord
•    Gezielte Platzierung unseres Produktportfolios
•    Tätigkeit im Homeoffice und Außendienst
•    Technische und kommerzielle Kundenbetreuung
•    Initiierung und Steuerung von technischen Projekten
•    Verhandlung von Rahmenverträgen und Leistungspaketen
•    Umsetzung von Marketingstrategien zur Neugewinnung von Kunden
Ihr Profil:
•    Abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur, Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt
•    Gerne auch Quereinsteiger, die Ihre berufliche Zukunft im Bereich Vertrieb sehen
•    Unbedingt erforderlich sind Erfahrungen/Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik
•    Gutes Englisch in Wort und Schrift
•    Hohe Reisebereitschaft
•    Kommunikationsstarke und überzeugende Persönlichkeit mit einem verbindlichen und verhandlungssicheren Auftreten
•    Ein sicheres Auftreten, auch mit anderen Kulturen, ist für Sie Standard
•    In Stresssituationen bleiben Sie ruhig und souverän

Wir bieten:
•    Eine spannende Tätigkeit in einem global tätigen Familienunternehmen
•    Eine umfangreiche Einarbeitung am Standort Nagold mit anschließendem persönlichen Mentoring 
•    Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Freiheit und Eigenverantwortung hervorhebt
•    Eine ungezwungene Arbeitsatmosphäre
•    Homeoffice Equipment wird zur Verfügung gestellt (Zwei Bildschirme, Laptop, Handy, Drucker, etc.)
•    Firmenfahrzeug (Volkswagen Gruppe) inkl. Privatnutzung
•    Diverse Mitarbeitervorteile, wie z.B. finanzielle attraktives Dienstrad Leasing über Bruttogeldumwandlung

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Email, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des gewünschten bzw. nächstmöglichen Eintrittstermins.

Bei Fragen gerne auch vorab per Mail oder Telefon an:
Marissa Keller, Personalabteilung, Tel 07452-6007-76
m.keller @ endrich.com

Endrich Bauelemente Vertriebs GmbH
Hauptstraße 56
72202 Nagold
bewerbung @ endrich.com

Wachsen Sie mit uns, einem der namhaftesten Distributoren für elektronische Bauteile in Deutschland. Gemeinsam mit unseren Herstellern aus Asien und Amerika, die wir exklusiv vertreten, sind wir in Europa in den letzten Jahren stark gewachsen. Wir garantieren Ihnen ein zukunftsorientiertes Umfeld. Für unsere Zentrale in Nagold suchen wir ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Termin eine(n) Mitarbeiter(in) für nachfolgende Position:

Ihre Aufgaben:
• Fachliche Verantwortung für den Teilbereich „Funkmodule“ als Produktmanager
• Gutes Verständnis von Branchen- und Kundenanforderungen
• Analyse des Marktes und seiner Trends
• Definieren und Umsetzen der Portfoliostrategie (Produkte, Systeme, Services)
• Erarbeiten kundenspezifischer Lösungen
• Treiben und Begleiten der Design-In-Phase innerhalb von Projekten
• Gewinnen von Projekten
• Schulung und konsequente Unterstützung des Vertriebs
• Interaktive Zusammenarbeit mit dem Applikationsengineering des Produktbereiches
• Support bei Reklamationen im Teilbereich „Funkmodule“
• Enger Kontakt mit Lieferanten und Key-Account

Ihre Stärken:
Sie handeln gerne eigenverantwortlich, verstehen sich als Dienstleister und zeigen sich in Ihrer Arbeits- und Denkweise flexibel. Bei Stress reagieren Sie ruhig und souverän und überzeugen Ihre Gesprächspartner durch hohes Engagement und Zuverlässigkeit. Uneingeschränkte Diskretion, Loyalität und aufrichtige Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.

Wir bieten:
Es erwartet Sie ein spannendes und sehr breites Aufgabenspektrum mit schnellen Entscheidungswege durch flache Hierarchien innerhalb des Unternehmens. Neben einer attraktiven und leistungsorientierten Vergütung profitieren Sie von einer ungezwungenen Arbeitsatmosphäre und diversen Mitarbeitervorteilen.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Email, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des gewünschten bzw. nächstmöglichen Eintrittstermins.

Bei Fragen gerne auch vorab per Mail oder Telefon an:
Marissa Keller, Personalabteilung, Tel 07452-6007-76
m.keller @ endrich.com

Endrich Bauelemente Vertriebs GmbH
Hauptstraße 56
72202 Nagold
bewerbung @ endrich.com

Ihr Profil:
•    Abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt
•    Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (mind. 3 Jahre)
•    Vorhandenes Netzwerk in der Automotive-Branche von Vorteil

Ihre Aufgaben:
•    Ganzheitliche Verantwortung für einen Vertriebsbereich im Großraum Nürnberg
•    Gezielte Platzierung unseres Produktportfolios
•    Technische und kommerzielle Kundenbetreuung
•    Initiierung und Steuerung von technischen Projekten
•    Verhandlung von Rahmenverträgen und Leistungspaketen
Ihr Profil:
•    Abgeschlossene Ausbildung als Elektroingenieur, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Schwerpunkt
•    Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (mind. 5 Jahre)
•    Hohe Reisebereitschaft
•    Kommunikationsstarke und überzeugende Persönlichkeit mit einem verbindlichen und verhandlungssicheren Auftreten
•    Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:
•    Eine spannende Tätigkeit in einem global tätigen Familienunternehmen
•    Eine Managementphilosophie, die Freiheit und Eigenverantwortung hervorhebt
•    Leistungsorientierte Vergütung mit attraktivem Provisionssystem
•    Firmenfahrzeug (Volkswagen Gruppe)
•    Ungezwungene Arbeitsatmosphäre
•    Dienstrad Leasing


Bei Fragen gerne auch vorab per Mail oder Telefon an:
Marissa Keller, Personalabteilung, Tel 07452-6007-76
m.keller @ endrich.com

Endrich Bauelemente Vertriebs GmbH
Hauptstraße 56
72202 Nagold
bewerbung @ endrich.com

Ihre Aufgaben:
• Fachliche Verantwortung für den Teilbereich „Lichtlösungen“ als Produktmanager für LED-Netzteile und SMD LEDs
• Gutes Verständnis von Branchen- und Kundenanforderungen
• Definieren und Umsetzen der Portfoliostrategie (Produkte, Systeme, Services)
• Erarbeiten kundenspezifischer Lösungen
• Treiben und Begleiten der Design-In-Phase innerhalb von Projekten
• Technischer Support für Vertrieb und Kunden
  - Telefonische Beratung von Kunden
  - Klärung kundenspezifischer Anforderungen mit Lieferanten
  - Erstellung von Kalkulationen
  - Kundenbesuche zusammen mit dem Vertrieb
  - Erstellung von Fachartikeln und Pressemitteilungen
  - Mitarbeit bei Reklamationen durch entsprechende Klärung mit Lieferanten
  - Pflege des Artikelstamms im ERP-System
  - Optimierung des Lagerbestands

•    Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch mit einem technischen Schwerpunkt
•    Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in einer vergleichbaren Tätigkeit
•    Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
•    Gute MS Office Kenntnisse
•    Erste Erfahrungen im Umgang mit ERP- und CRM-Programmen sind wünschenswert

Wir bieten:
•    Eine spannende Tätigkeit in einem global tätigen Familienunternehmen
•    Eine Managementphilosophie, die Freiheit und Eigenverantwortung hervorhebt
•    Eine leistungsorientierte Vergütung mit attraktivem Provisionssystem
•    Eine ungezwungene Arbeitsatmosphäre
•    Diverse Mitarbeitervorteile wie ein internes Sportangebot (Yoga und Rückenschule), gratis Kaffee und Obst, Tischtennisplatte, Dienstrad Leasing

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Email, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des gewünschten bzw. nächstmöglichen Eintrittstermins.

Bei Fragen gerne auch vorab per Mail oder Telefon an:

Endrich Bauelemente Vertriebs GmbH
Hauptstraße 56
72202 Nagold
bewerbung @ endrich.com

Ausbildungsinhalte

• Fachgerechte Ein- und Auslagerung von Produkten
• Unterstützung des Teams bei der Kommissionierung und Verpackung nach Kundenauftrag
• Be- und Entladung verschiedener Güter
• Umgang mit verschiedenen Arbeitsmittel und Transportfahrzeugen
  
• Wareneingangsprüfung
• Warenausgang

Berufsschule

• Kaufmännischen Berufsschule in Nagold, zwei mal Unterricht pro Woche

Voraussetzungen und Dauer

• Mindestens Hauptschulabschluss mit guten Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik
• Organisationsfähigkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
• Engagement und Belastbarkeit
  
• Teamfähigkeit  und Motivation
• Flexibilität
• Interesse an praktischer Tätigkeit
  
• Zuverlässigkeit und Ordnungssinn
  

Praktische Ausbildungsinhalte

• Planung und der Einsatz von IT-Systemen
• Beschaffung neuer IT-Systeme für das Unternehmen unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Anforderungen
• Verwaltung und Administration von IT-Systemen
• Beratungen und Schulungen von Mitarbeitern sowie Programmieraufgaben
• Lagerwirtschaft / Logistik
• Marketing
  
• Vertrieb
• Buchhaltung
• Einkauf
• Export / Zoll
• Fakturierung
  

Theoretische Ausbildungsinhalte

• Anwendungssoftware
• Programmiertechniken
• Betriebssysteme

Berufsschule

• IT Schule in Stuttgart, 1 - 2 mal Unterricht pro Woche

Voraussetzungen

• Mindestens mittlere Reife mit guten Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik
• Engagement
  
• Teamfähigkeit und rasche Auffassungsgabe
  
• Selbstständiges Arbeiten
  
• Flexibilität
• Interesse an betrieblichen Zusammenhängen
  
• Analytische Fähigkeiten
• Interesse an Technik und an handwerklichen Tätigkeiten wie dem Austausch von Hardware-Komponenten
• Gute Computerkenntnisse

Praktische Ausbildungsinhalte

• Einkauf von Waren unterschiedlicher Branchen bei Herstellern bzw. Lieferanten und deren Verkauf an Handel, Handwerk und Industrie
• Internationaler Handel, Lagerhaltung und Warenfluss
• Überwachung der Logistikkette, des Wareneingangs, der Lagerbestände, der bestellten Ware und die Planung der Warenauslieferung.
• Produktmanagement

Theoretische Ausbildungsinhalte

• Internationaler Handel
• Marketing & Vertrieb
• Volkswirtschaftslehre

Berufsschule

• Kaufmännischen Berufsschule in Nagold
• 1. Lehrjahr: 1,5 Tage pro Woche Schule,
  2.-3. Lehrjahr: Blockunterricht

Voraussetzungen

• Mittlere Reife mit guten Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
• Engagement
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie rasche Auffassungsgabe
  
• Selbstständiges Arbeiten
• Flexibilität
• Gutes Ausdrucksvermögen
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  

Studieninhalte
Die theoretischen Inhalte werden an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart vermittelt. Schwerpunkte des Studiums bilden:

• Finanz- und Rechnungswesen
• Supply Chain Management
• Handelsmanagement
• Marketing und Vertrieb
• Personal und Organisation
• Wirtschaftsenglisch
• VWL und Recht
  

Voraussetzungen und Dauer

• Abiturabschluss
• Engagement und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und rasche Auffassungsgabe
• Flexibilität
• Selbständiges Arbeiten
• 3 Jahre (6 Semester)

Ablauf

• Dreimonatiger Wechsel zwischen Studienbetrieb an der dualen Hochschule in Stuttgart und dem Unternehmen.

Studieninhalte